Ideas Profesionales

En la especie humana, el ser un ser cooperativo, le ayudó a su desarrollo cognitivo y en su progreso general como especie. Según los estudios realizados en este tema, el ayudar a sus semejantes, al cooperar con ellos, fue fundamental, para que la especie, creciera unida, que pudiera protegerse y multiplicarse, lo que contribuyó, a su supervivencia. Fue tan importante su efecto, en sus relaciones entre semejantes, que influyó de manera determinante, en su desarrollo cerebral, al formar la parte más importante para el ejercicio del razonamiento, la toma de decisiones y el lenguaje, como es el neocortex. La parte más evolucionada y nueva del cerebro, que nos hizo superiores a los demás simios conocidos, -gorila, chimpancé y los orangutanes- que, aunque tienen un gran cerebro, sus lóbulos frontales, no son tan desarrollados como los del humano. En la actualidad, la cooperación, sigue dando magníficos frutos, no solo en la economía, como lo es UBER, las habitaciones compartidas, y tamb...

Si cuando conversas, haces muchas preguntas, es porque te interesa lo que escuchas. Es como si estuvieras tejiendo en tu mente, la historia, de acuerdo a la manera que la estás interpretando. Luego, todo quedará en tu mente guardado, hasta que, en alguna oportunidad, necesites recordarla, o la traigas al presente, debido, a que está relacionada o conectada, a otra experiencia que vives. Así, se consume tu tiempo. Una nueva vivencia, un nuevo recuerdo, que será guardado, hasta que las circunstancias, te exijan, traerlos al presente por causa de algo relacionado y que te permita aclarar algo impreciso, ver con más claridad la situación o el tema que tratas, como también te sirva para complementar una idea o simplemente, corregir algo aprendido erróneamente y de este modo guardarlo correctamente, sin inexactitudes, eliminando la incertidumbre existente. Cuando te comunicas y el diálogo no sigue un camino determinado, sino, que es cambiante, sinuoso, y solo nos conformamos con comple...

El CONFLICTO Considerando el conflicto, como una desavenencia entre partes, donde cada una de ellas intenta lograr satisfacer sus intereses o en su defecto, encontrar la solución a una crisis y el mejor final, es que ambos bandos, queden conformes y compensados. Los conflictos pueden ser, laborales, familiares o simplemente, sociales. En cada caso, se intenta encontrar esa solución y que eso traiga la armonía y paz del conjunto. En la mayoría de las veces, que se intenta conseguir un consenso entre las partes en desacuerdos, los participantes en dicha discrepancia discuten para obtener cada quien lo que desea, sin ceder nada a cambio. Además, que pierden el tiempo rivalizando, por lo que cada quien quiere, sin analizar o considerar, la causa del conflicto, o las necesidades de ambos. Porque muchas veces, los conflictos son complementarios y esos no son conflictivos, aunque lo parezcan. Casi siempre, el resultado es algo obvio o sencillo de lograr. Pero la terquedad y las mentes cer...